山東住院報銷比例增至75%惠及7331萬人
12日，國務(wù)院發(fā)布《關(guān)于整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度的意見》(以下簡稱《意見》)，提出整合城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和新型農(nóng)村...[詳情]
今年建立山東全省統(tǒng)一職工大病保險制度
全省人力資源和社會保障會議今天在濟南召開，會議部署安排了“十三五”時期和2016年各項工作任務(wù)。會議部署，完善居民醫(yī)保籌...[詳情]
山東發(fā)放社保卡4808萬張 可做就診卡
記者從今天召開的全省人力資源社會保障信息化工作座談會上獲悉,我省大力推廣社會保障“一卡通”,目前,全省發(fā)放社會保障卡已經(jīng)...[詳情]
“五位一體”撐起創(chuàng)業(yè)“支點” 大四女生月入百萬
一個大四女生月收入過百萬，在這個滿街都是創(chuàng)業(yè)人群的時代，她是怎么做到的？11月27日，大眾網(wǎng)記者來到山東財經(jīng)大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，“百萬小富婆”陳愛萍的跨境電商平臺——澳有網(wǎng)就在這里孵化成功，目前的月營業(yè)額已經(jīng)接近200萬元。如果說大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園為陳愛萍的創(chuàng)業(yè)夢想提...
“1+3”行動提供援助式服務(wù) 創(chuàng)業(yè)者盡享“孵化實惠”
“辦公室、桌椅、文件柜……創(chuàng)業(yè)園免費為我們提供了辦公設(shè)施，和最初擠在宿舍里聯(lián)系客戶的情形相比，現(xiàn)在的條件實在是好太多了�！标悙燮夹χ嬖V記者，除了免費的硬件設(shè)施、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，創(chuàng)業(yè)園最大的特色就是濃厚的文化氣息和創(chuàng)業(yè)氛圍。一方面，創(chuàng)業(yè)者們可以在這里互相交流創(chuàng)業(yè)心得，答疑解惑，尋找新的商機；另一方面，還可以通過園區(qū)平臺參加全省各類創(chuàng)業(yè)大賽，獲得更多的展示機會和社會資源。
從創(chuàng)業(yè)大學(xué)到創(chuàng)夢空間 創(chuàng)業(yè)新政激活創(chuàng)業(yè)之城
從威海的創(chuàng)業(yè)大學(xué)到德州的創(chuàng)夢空間，一個個以社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)甚至城市為單位的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)正在形成。山東省人力資源與社會保障廳最近出臺了《山東省實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略行動方案》，到2018年，全省要力爭創(chuàng)建10個國家級、30個省級創(chuàng)業(yè)型城市（縣、區(qū)）,100個省級創(chuàng)業(yè)型街道（...
“威海模式”引領(lǐng)全民創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)大學(xué)構(gòu)建一體化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
在威海創(chuàng)業(yè)大學(xué)，像楊凱這樣走出來的成功創(chuàng)業(yè)者還有很多。據(jù)威海市人力資源和社會保障局局長劉勤顯介紹，2014年3月，威海市人民政府聯(lián)合省人社廳在全省率先成立創(chuàng)業(yè)大學(xué)，著力構(gòu)建“一總部、多分�！钡霓k學(xué)體系，為城鄉(xiāng)勞動者提供了國內(nèi)領(lǐng)先的“創(chuàng)業(yè)知識+模擬實踐+實際操作+跟蹤扶持”四級創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)服務(wù)。目前，威海創(chuàng)業(yè)大學(xué)已建立了12處分校，先后為5500名創(chuàng)業(yè)者提供了創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)和服務(wù)，幫助831人成功創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)8000多人...
人才服務(wù)引領(lǐng)人才強省 小學(xué)教師評上高級職稱
小學(xué)、幼兒園教師也能評上高級教師啦！2015年年末，大眾網(wǎng)記者來到青島淮陽路小學(xué)，時隔一年多，小學(xué)語文教師左蕾仍對自己評上中小學(xué)高級教師職稱印象深刻。同樣的激動也在初中物理教師趙力心中蕩漾，她在2013年被評為中小學(xué)正高級教師，此前，作為高...
山東中小學(xué)教師職稱制度改革領(lǐng)先全國 146人獲正高職稱
“知道我的條件符合高級教師評選時，真有種恍如隔世的感覺，覺得自己真是趕上好時候了�！睍r間已經(jīng)走到2015年年末，但對于青島淮陽路小學(xué)語文教師左蕾來說，評上高級教師職稱的那一天仍歷歷在目。2014年，不滿40歲的左蕾被評為中小學(xué)高級教師，自中小學(xué)教師職稱制度改革以來，這已經(jīng)是該校的第二位高級教師。除了榮幸、榮譽，左蕾更在意的是自己的工作得到認(rèn)可，小學(xué)教師的地位得到提升。“以往，小學(xué)職稱總是低中學(xué)職稱一...
提升教師職業(yè)發(fā)展空間 山財大破格晉升34歲年輕教授
如果說中小學(xué)是全省教師職稱制度改革的“先鋒陣地”，那么在中職和技工學(xué)校，相關(guān)改革也正在如火如荼地開展起來。2015年2月，山東按照積極穩(wěn)妥、逐步推進的原則，率先在全國開展了深化中職和技工學(xué)校教師職稱制度改革試點工作，在青島、濰坊、德州3市的中職、技工學(xué)校和8所省屬技師學(xué)院設(shè)置正高級職稱，同時進一步完善職稱評審標(biāo)準(zhǔn)，有效促進了優(yōu)秀人才脫引而出。
加強高技能人才隊伍建設(shè)，24所國家級技能大師工作室落戶
山東新華制藥股份有限公司朱連博工作室、濟南陽光大姐服務(wù)有限責(zé)任公司劉桂香工作室、南車青島四方機車車輛股份有限公司周勇工作室、國網(wǎng)山東省電力公司檢修公司高森工作室、天元建設(shè)集團有限公司李國華工作室、山東五征集團有限公司張念利工作室……乍一看，這一長串企業(yè)單位似乎并不起眼，但就在2015年，他們有了一個共同的身份——國家級技能大師工作室。
醫(yī)保城鄉(xiāng)全覆蓋 “二次補助”后報銷達85%
一年16萬元錢的醫(yī)藥費，先是通過居民醫(yī)療保險報銷了8萬多元，又根據(jù)“二次補助”政策拿到了約5萬元的補償，對于山東滕州居民李言吾來說，這高達85%的報銷比例無疑是雪中送炭，在緩解了家中巨大的經(jīng)濟壓力的同時，也給身患重度血友病的8歲兒子帶來了一...
病有所醫(yī) 滕州“二次補助”報銷比例能達85%
12月29日，家住滕州市安居小區(qū)的李言吾在滕州市城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險處拿到了2015年度的《城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險統(tǒng)籌費用結(jié)算明細(xì)單》，全年160000元的醫(yī)藥費可以報銷85276.4元，李言吾說，在這個報銷的基礎(chǔ)上加上“二次補助”，他個人承擔(dān)的醫(yī)療費只剩24000多元了。
病有所養(yǎng) 濰坊長期護理保險基金年籌資9000萬元
一直以來，參保人員對醫(yī)療護理有著不同的需求。2015年1月1日起，濰坊開始實施職工長期護理保險試點，試點期間城鎮(zhèn)職工護理保險基金按照職工醫(yī)療保險繳費基數(shù)的0.2%，從醫(yī)保統(tǒng)籌金中劃轉(zhuǎn)。2015年，濰坊市民政部門從福彩公益金中劃轉(zhuǎn)了500萬元充實到護理保險基金，實現(xiàn)長期護理保險基金年籌資規(guī)模達到約9000萬元。
全民醫(yī)保 參保人數(shù)9400萬，基本實現(xiàn)城鄉(xiāng)人口全覆蓋
1998年以來，山東省先后建立了職工基本醫(yī)療保險制度、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度。經(jīng)過多年的改革發(fā)展，三項保障制度合計參保人數(shù)達到9400多萬人，基本實現(xiàn)了對城鄉(xiāng)人口的全覆蓋。各市制定出臺了統(tǒng)一的居民基本醫(yī)療保險政策，同步實現(xiàn)了市級統(tǒng)籌。
“編外”環(huán)衛(wèi)工也有五險一金 山東落實同工同酬走
臨時工、勞務(wù)派遣人員、編外人員……提起這些群體，人們最先想到的常常是工資低、福利差、工作崗位“朝不保夕”等字眼�，F(xiàn)實生活中，確實有這么一群人，他們或是從事體力勞動養(yǎng)家糊口，辛苦勞作一年，收入?yún)s十分微薄；或是擠進了那些令人羨慕的機關(guān)事...
五險一金全覆蓋，濟南歷下區(qū)環(huán)衛(wèi)工幸福指數(shù)直線上升
“干了16年環(huán)衛(wèi)工，最近這幾年明顯感覺到待遇比以前好多啦�！�50歲的老孔是濟南市歷下區(qū)城管局解放路環(huán)衛(wèi)所的一名環(huán)衛(wèi)工，常年負(fù)責(zé)歷山路沿線約500米的一段路面衛(wèi)生工作。老孔說，他所在的環(huán)衛(wèi)所有一百多人，絕大多數(shù)是在一線工作的環(huán)衛(wèi)工人，大伙兒的一個共同特點就是“非正式工”。以前，“非正式工”的工資比正式員工低不少，更別提醫(yī)療、養(yǎng)老等方面的保障了。
督促企業(yè)落實同工同酬，中行2960名派遣員工完成身份轉(zhuǎn)換
以中國銀行山東省分行為例，到2013年末，該行仍有近3000名派遣員工，占全行員工總數(shù)的17.09%。在這些派遣員工中，有90%左右都在各個營業(yè)網(wǎng)點工作，是銀行基層隊伍的重要組成部分，可由于受到“勞務(wù)派遣”的身份限制，他們在工資待遇方面與正式員工仍有一定差距。不過，這一現(xiàn)象在近兩年得到了有效改善，通過制定《中國銀行山東省分行調(diào)整勞務(wù)派遣用工管理政策工作方案》，中行山東省分行明確了以勞動合同用工作為基本用工形...
省委省政府帶頭落實同工同酬，編外人員月工資提高400元
大眾網(wǎng)記者從省人社廳了解到，截至2014年底，全省多數(shù)省直機關(guān)事業(yè)單位已經(jīng)按照要求對編外人員管理進行了規(guī)范，一部分單位將“臨時人員”改為規(guī)范的勞務(wù)派遣用工，一部分單位改為直接簽訂勞動合同，按照社會保險法規(guī)定參加社會保險，工資水平也有了一定程度提高，部分編外人員的工資收入已經(jīng)達到或接近同崗位、同等資歷人員的收入水平。
打通服務(wù)群眾最后一公里 山東6萬社區(qū)建起人社服務(wù)
近年來，山東省人社系統(tǒng)大力發(fā)展建設(shè)公共服務(wù)體系，連續(xù)3年在全省人社系統(tǒng)開展行政程序年、基層基礎(chǔ)年、作風(fēng)建設(shè)年“三項活動”，大力加強以“四基一化”為主要內(nèi)容的公共服務(wù)能力建設(shè)。全省60174個社區(qū)建起了人力資源社會保障服務(wù)站，基層公共服務(wù)平...
“小站”搭起人社公共服務(wù)大平臺 讓老百姓少跑腿多辦事
1月14日下午，大眾網(wǎng)記者來到歷下區(qū)燕山街道人力資源和社會保障服務(wù)中心，為了增強居民辨識度，濟南市所有社保服務(wù)中心于去年更換了統(tǒng)一的牌匾顏色和上墻標(biāo)識，這使得這個成立于10多年前的服務(wù)中心煥然一新。午飯時間剛過，寬敞明亮的大廳里，前來辦理業(yè)務(wù)的群眾并不多，服務(wù)中心綜合業(yè)務(wù)科科長張鳳指著懸掛在各個業(yè)務(wù)窗口上方的標(biāo)識牌告訴大眾網(wǎng)記者，整個大廳有十幾個窗口，最忙的就屬養(yǎng)老、社保窗口，“忙起來的時候，從...
小小社�？〒碛猩习夙椆δ� 人社網(wǎng)絡(luò)把方便送到百姓手邊
對很多老百姓來說，社保卡這個小東西并不陌生，山東省自2008年開始發(fā)行部省統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的社會保障卡，截止到2015年10月底，全省累計持卡人數(shù)已達到5833萬。上醫(yī)院掛號看病，去藥店刷卡買藥，退休了還能拿著它領(lǐng)取養(yǎng)老保險金，這幾項功能是大多數(shù)人最常用到的。不過，要說查詢公積金余額、管理學(xué)籍信息甚至領(lǐng)取單位工資等功能也能被這張小小卡片收入囊中，不少人心里恐怕得打個問號。
以身作則錄用重度殘疾人 省人社廳加強人才隊伍建設(shè)
2015年4月，29歲的山東青年吳洪飛報名參加2015年省屬事業(yè)單位公開招聘，在報考信息的崗位一欄，他鄭重地選擇了省人社廳直屬事業(yè)單位——省人力資源社會保障信息中心崗位2。6個月后，在筆試、面試中一路過關(guān)斬將的吳洪飛順利通過體檢和公示，被省人力資源社會保障信息中心正式錄用。他也是2015年山東省直單位通過公開招考錄用的唯一一名重度殘疾人。談及此事，山東省殘疾人聯(lián)合會教育就業(yè)部部長張文濤連連表示，對有才能的殘...