市中區(qū)“第一書記”工作日志
來村已近半年,感慨頗多。我選派到的天齊廟村是典型的“后進(jìn)村”,基礎(chǔ)差,底子薄,困難多。后來我逐漸了解到,15年前的天齊廟村,因?yàn)榕R近4座煤礦,經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng),是全市經(jīng)濟(jì)百強(qiáng)村,但隨著煤礦資源的枯竭也逐漸地衰落,到2007年后,成為了典型的“后進(jìn)村”,村級(jí)資產(chǎn)變賣一空,甚至有2年多的時(shí)間沒有辦公場所,平時(shí)有工作,都是在村書記家門口,蹲著商量解決,記得剛到村的時(shí)候,我跟村“兩委”干部聊天,他們很多的話題都是關(guān)于村辦公場所的,都想著什么時(shí)候能有個(gè)像模像樣的辦公的地方。而且村干部整體年齡偏大,平均歲數(shù)54歲,年齡問題導(dǎo)致工作沒干勁,近幾年的全鄉(xiāng)年終考核排名均處于倒數(shù)。
9月24日 星期一 多云
來村已近半年,感慨頗多。我選派到的天齊廟村是典型的“后進(jìn)村”,基礎(chǔ)差,底子薄,困難多。后來我逐漸了解到,15年前的天齊廟村,因?yàn)榕R近4座煤礦,經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng),是全市經(jīng)濟(jì)百強(qiáng)村,但隨著煤礦資源的枯竭也逐漸地衰落,到2007年后,成為了典型的“后進(jìn)村”,村級(jí)資產(chǎn)變賣一空,甚至有2年多的時(shí)間沒有辦公場所,平時(shí)有工作,都是在村書記家門口,蹲著商量解決,記得剛到村的時(shí)候,我跟村“兩委”干部聊天,他們很多的話題都是關(guān)于村辦公場所的,都想著什么時(shí)候能有個(gè)像模像樣的辦公的地方。而且村干部整體年齡偏大,平均歲數(shù)54歲,年齡問題導(dǎo)致工作沒干勁,近幾年的全鄉(xiāng)年終考核排名均處于倒數(shù)。
面對(duì)著這樣的現(xiàn)狀,我工作的壓力特別大,急于找出工作突破口,腦子里每天都在想著如何開展工作,也走了一些彎路,我們局長了解后,專門抽出時(shí)間跟我談心。經(jīng)過談心,我真正地意識(shí)到,在困境中打開局面是不容易的,不能急于求成,要沉下心來,在保持村整體穩(wěn)定下謀求發(fā)展。經(jīng)過深思熟慮,我把工作思路放在靠項(xiàng)目帶動(dòng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),靠項(xiàng)目提升村干部工作能力,靠項(xiàng)目提升村干部服務(wù)水平上,在跟局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后,我與村兩委成員一起,確定了工作突破口,就是依靠社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)項(xiàng)目,加強(qiáng)村辦公場所建設(shè)。力爭通過努力,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)150平方米社區(qū)服務(wù)大廳,并對(duì)村委會(huì)進(jìn)行整體裝修,配套建設(shè)閱覽室、車棚、廁所等基礎(chǔ)設(shè)施,全面優(yōu)化村級(jí)辦公環(huán)境,提高村干部為民服務(wù)能力、提升為民服務(wù)水平。
目標(biāo)定下來后,我就開始著手實(shí)施,但問題也隨之而來。社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)有兩大問題:一是資金從哪里來。社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)項(xiàng)目5萬元獎(jiǎng)補(bǔ)政策需等驗(yàn)收后方能兌現(xiàn),村干部對(duì)獎(jiǎng)補(bǔ)政策不了解,怕不兌現(xiàn),怕截留,不敢投入,且按照預(yù)算,村自籌5萬元全部用于項(xiàng)目建設(shè)后,仍有3萬元的資金缺口。二是村干部不愿意干。年齡問題導(dǎo)致多數(shù)村干部打退堂鼓,用他們的話說,就是不愿意折騰,投入這么多的人力、物力,建成什么樣誰也說不準(zhǔn)。為此,我做了大量的工作,首先解決了村干部的工作態(tài)度問題。我抓住了我村的核心人物---村主任,我們的村主任經(jīng)過換屆選舉上任后,想改變村落后面貌,且本人經(jīng)濟(jì)頭腦強(qiáng),不怕困難。我把村干部的突破口放在村主任身上,帶著村主任到鄉(xiāng)政府,與分管民政的副鄉(xiāng)長及民政部門負(fù)責(zé)人對(duì)接,把社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)逐一論證,經(jīng)過兩次論證后,村主任打消了心中顧慮,堅(jiān)定了建設(shè)社區(qū)服務(wù)中心的信心。他又接著做通了其他村干部的工作,用他的話說就是:“建社區(qū)服務(wù)中心就相當(dāng)于咱村建辦公場所、買辦公設(shè)備,上級(jí)給買單,很劃算”。其次,我又解決了資金缺口問題。我寫了關(guān)于天齊廟村社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)的原因及困難分析的報(bào)告,上報(bào)給了局領(lǐng)導(dǎo),并2次請(qǐng)局主要領(lǐng)導(dǎo)來村,專門指導(dǎo)社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)工作。令我和村干部感動(dòng)的是,局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過研究后決定,在農(nóng)業(yè)局資金極其緊張的情況下,專門劃撥3萬元幫扶資金,支持我村搞社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)工作,解決了我村資金缺口的難題。
在社區(qū)服務(wù)大廳建設(shè)過程中,村干部們相互配合,共同協(xié)作,隨著工作成果逐漸地顯現(xiàn),村干部們的工作態(tài)度和工作力度也在逐漸地轉(zhuǎn)變,由原來的“什么都不易干”,成了現(xiàn)在的“敢想敢干”,天齊廟的村干部變得越來越有朝氣。
現(xiàn)在,社區(qū)服務(wù)大廳已經(jīng)建成,我村在全區(qū)范圍內(nèi)率先啟用了民政部2012年7月公布的“中國社區(qū)”標(biāo)識(shí),高標(biāo)準(zhǔn)地配齊了所需辦公設(shè)備,成為村級(jí)社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)的典型,得到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。有了新的辦公環(huán)境,村干部的出勤率明顯提高,工作積極性顯著增強(qiáng)。村民們對(duì)村干部的看法也改變了,不再埋怨村干部不作為,反映的困難能得到很好的解決,還能享受到快捷、滿意的服務(wù)。
通過社區(qū)服務(wù)中心建設(shè),村民對(duì)我更加認(rèn)可,村干部對(duì)我全力支持,我很高興,也很榮幸。對(duì)下步要開展的工作,我充滿了信心,我相信,天齊廟村的明天將會(huì)越來越美好。
西王莊鄉(xiāng)天齊廟村第一書記
劉冰
責(zé)任編輯:張凱麗








